Région Languedoc Roussillon Midi Pyrénées

IMPORTANT

Les Régions Languedoc-Roussillon et Midi-Pyrénées forment une seule Région depuis le 1er janvier 2016. L’harmonisation des politiques régionales est en cours. Pendant cette période transitoire, les dispositifs ci-dessous concernent les seuls départements de l’ancienne région Midi-Pyrénées.

Retrouvez la nouvelle Région Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée sur www.regionLRMP.fr

Vous êtes ici : Égalités // Actualites

L’État, la Région et la Caisse des Dépôts s’engagent en faveur de l’entrepreneuriat féminin 19 juin 2014

A l’occasion des rencontres régionales des acteurs de la création/reprise d’entreprise qui se sont tenues ce jour, la Région a présenté le nouveau partenariat concrétisé avec l’État et la Caisse des Dépôts pour renforcer la dynamique de promotion de l’égalité professionnelle auprès des acteurs socio-économiques.

Lors de la commission permanente du 10 juin dernier, les élus régionaux, sur proposition du président Martin Malvy, ont adopté une convention pour la mise en œuvre d’un plan d’action régional entre l’État, la Région et la Caisse des Dépôts pour la promotion et le développement de l’entrepreneuriat féminin pour la période 2014-2015. Cette convention va mobiliser un financement total de 219 000 €, dont une aide de la Région de 96 500 €, de l’État de 92 500 € et de la Caisse des Dépôts de 30 000 €.

Suite à la signature d’une convention État-Région, la Région Midi-Pyrénées a été reconnue, en février 2013, « Territoire d’excellence » pour l’Égalité femmes-hommes par la Ministre des Droits des Femmes Najat Vallaud-Belkacem.

La délégation régionale aux droits des femmes et à l’égalité et la DIRECCTE, en accord avec la Caisse des dépôts et des consignations (CDC) ont proposé à la Région d’aller plus loin et de signer une convention en faveur de l’entrepreneuriat au féminin. L’objectif est d’atteindre en 2017 le chiffre de 40% de femmes entrepreneures, contre 28% aujourd’hui en France et en Midi-Pyrénées. L’entrepreneuriat au féminin constitue l’un des axes de travail sur l’égalité professionnelle.

Dans le but d’augmenter la part des femmes parmi les créateurs d’entreprise, la convention régionale poursuit 3 objectifs :

  • Identifier des freins et leviers à l’entrepreneuriat féminin
  • Sensibiliser, former et accompagner les créatrices et les réseaux d’accompagnement
  • Faciliter l’accès des créatrices au financement

S’inscrivant en cohérence avec la politique volontariste de la Région et le volet « Égalité Professionnelle » du plan d’action régional en faveur de l’égalité dans la vie locale 2012-2014 et avec son rôle de chef de file du développement économique, la convention en faveur de l’entrepreneuriat au féminin permettra, à l’échelle régionale, de renforcer la dynamique de promotion de l’égalité professionnelle auprès des acteurs-rices socio-économiques.